NLEN
Technical support?
Home > Jobs & projects > Vacatures dummy (NIET VERWIJDEREN)

Vacature Datawarehouse Ontwikkelaar

Nieuw

Job description

Voor onze eindklant, gemeente Westland, zoeken wij een DWH Ontwikkelaar.

De opdracht

Start opdracht tussen 3-01-2022 en (uiterlijk) 10-01-2022
Duur opdracht 6 maanden met optie op verlenging
Uren per week 36
Locatie Naaldwijk / Remote
Tarief € 85 - € 102

Jouw rol als DWH Ontwikkelaar

Als Datawarehouse ontwikkelaar bij Gemeente Westland is geen dag hetzelfde. Vandaag kijk je als eerste of er storingen gerelateerd aan het Datawarehouse zijn. Na het wegwerken van incidenten, werk jij verder in de huidige Sprint binnen het Sociaal Domein om werkvoorraden inzichtelijk te maken voor de teammanager Participatie. Binnen het Scrum Team werk je nauw samen met de Data Analist. Samen leveren jullie een zogenaamde “Data-Mart” op voor de Cognos ontwikkelaar die de “Data-Mart” gaat visualiseren in een Dashboard. Tussendoor ontvang je nog een telefoontje met een vraag van de Scrum Master. Uiteraard help jij je collega graag, waardoor hij/zij weer verder kan.

Na de lunch woon je de daily Stand-Up bij waarin je rapporteert hoe jouw werkzaamheden vorderen in de huidige sprint: je vertelt wat je hiervóór gedaan hebt, wat doe je vandaag en welke acties ga je uitvoeren tot de volgende Stand-Up. In de sprint bestaan jouw werkzaamheden uit:

  • Het door-ontwikkelen van het bestaande Datawarehouse.
  • Bron analyser, ontwerp en ontwikkeling van Staging laag van het Datawarehouse.
  • Ontwerp en ontwikkeling van Data vault laag.
  • Analyse van de requirements, ontwerp en ontwikkeling van de Publicatie laag.
  • Beheer van het Datawarehouse.
  • Zorgvuldig testen van ontwikkelwerk. Vergelijkingstests tussen Ontwikkeling en Productie.
  • Nauwe afstemming met de BI ontwikkelaar.
  • Documenteren.

Over het team

De komende jaren vinden we onze ICT opnieuw uit. Daarbij anticiperen we op de ontwikkelingen van morgen zonder de betrouwbaarheid van vandaag te verliezen. Dit gebeurt in verschillende teams. Het team Regie en Change van 25 collega’s geeft innovatie, strategie en verandering vorm, ontwikkelt informatiebeleid en stemt vraag en aanbod af in het hele domein van de informatievoorziening. Het team Informatievoorziening en Automatisering van 75 collega’s bestaat uit de Servicedesk, de technische backoffice en Applicatiemanagement. Zij helpen bij vragen over werkplekken en automatisering en beheren de ICT- en netwerkvoorzieningen. De Servicedesk handelt zo veel mogelijk klantvragen af en zorgen ervoor dat de eindgebruiker zo snel mogelijk weer zorgeloos aan de slag kan.

Requirements

Eisen

  • Je hebt werkervaring in Business Intelligence in de afgelopen 5 jaar
  • Je hebt werkervaring met Microsoft SQL Server in de afgelopen 5 jaar
  • Je hebt werkervaring met SQL queries en SQL Stored procedures in de afgelopen 5 jaar
  • Je hebt werkervaring met Data vault ontwerp in de afgelopen 5 jaar
  • Je hebt werkervaring met Stermodellering ontwerp in de afgelopen 5 jaar

Wensen

  • Je hebt een afgeronde HBO bachelor opleiding (20 punten)
  • Je hebt kennis van de Scrum methodiek blijkend uit relevante werkervaring (15 punten)
  • Je hebt werkervaring met de Centennium Datawarehouse Automation tool TBD (Template Based Development) (20 punten)
  • Je bent Certified Data vault Modeler (20 punten)
  • Je hebt werkervaring met Microsoft SQL Server Management Studio (20 punten)
  • Je hebt werkervaring met Oracle Toad (5 punten)

Pré

  • Basale kennis van Cognos Frameworkmanager en Dashboarding
  • Kennis van Centric databases Suite 4 Sociaal Domein, Key2Fianciën, Suites 4 Sociale Regie, Key2 Burgerzaken, Pims@All
  • Kennis van Stratech (Schuldhulpverlening)
  • Kennis van SVB data
  • Kennis van Zorgned data
  • Ervaring met Microsoft Visio
  • Ervaring met Microsoft Teams

Toelichting op de eisen en wensen

Bij niet voldoen aan 1 van de eisen, kan er geen definitieve offerte worden ingestuurd, er is sprake van een digitale en geautomatiseerde selectie. De wensen worden beoordeeld met een puntensysteem. Hoe meer punten hoe groter de kans op een interview. CV's en offertes indienen langs geautomatiseerde aankoopsystemen kost veel tijd, kan lastig zijn en vergt enige skills om de selectiecriteria te doorgronden. Wij helpen je met een scorende offerte!

Benefits

Sluiting aanvraag dinsdag 21 december om 10.00 uur
Geselecteerde CV's/reacties worden benaderd door OptimaData uiterlijk 21 december voor 12.00 uur
Gezamenlijk offerte samenstellen op dinsdagmiddag 21 december (houd deze middag alvast vrij!)
Deadline indienen offerte bij de gemeente Westland donderdag 23 december om 09.00 uur
Interviews bij de gemeente Westland vinden plaats op maandag 27 december

Reageren

Heb je interesse in deze rol als DWH Ontwikkelaar bij de gemeente Westland en deze opdracht samen met Multi-platform (open source) Database dienstverlener OptimaData aan te vliegen? Reageer dan met je CV in Word, uurtarief in euro's en een korte gerichte motivatie in het Nederlands, kortom een onderbouwd en niet te ontwijken voorstel! Let goed op de eisen in de vraag, wij kunnen zonder voldoen aan alle eisen NIET indienen, wees daarvan bewust. Bij twijfel, bel ons!

Als wij je hebben geselecteerd gaan we je benaderen en samen de definitieve aanbieding voorbereiden. Zo zullen we ook samen het eindtarief bepalen in volledige transparantie.

Heb je vragen over deze opdracht of over OptimaData, aarzel niet en stuur een reactie via deze site.

Location

Naaldwijk

Publication date

13.12.2021

Contact person

Edco Wallet

Other details
Address
Verdilaan 7, 2671 VW Naaldwijk
Match criteria
Type of contract
  • Freelance/Interim
  • Secondment
Hours per week
  • 32 - 36 hours
Workexperience
  • Medior
  • Senior
Database platform
  • SQL Server
  • Oracle
Expertise
  • SQL
  • DWH
  • Datamart
  • Datamodellering
  • Cognos
  • Datavault
  • Dataplatform
  • Agile
  • scrum
Region
  • Zuid-Holland