Strategisch Adviseur Data, Informatievoorziening & Digitalisering

Voor onze eindklant, GGD Rotterdam-Rijnmond, zoeken wij een Strategisch Adviseur Data, Informatievoorziening & Digitalisering.

Als Strategisch Adviseur adviseer je directie en management over complexe, organisatiebrede vraagstukken op het gebied van data, informatievoorziening en digitalisering. Je ontwikkelt een samenhangende strategische koers en vervult een verbindende rol binnen regionale en landelijke samenwerkingsverbanden in de publieke gezondheid.

De opdracht

Start opdracht: z.s.m.
Duur opdracht: 12 maanden met optie op verlenging (2 x 6 maanden)
Uren per week: 32-36 uur
Locatie: Rotterdam / Hybride
Tarief € 99 – € 109
LET OP: De opdrachtgever stelt dat zzp als ondernemer (eenmanszaak of BV) vanwege schijnzelfstandigheid deze rol niet kan invullen. Wij hebben een aantal alternatieve mogelijkheden waarbij je nog steeds zelfstandig in vrijheid kan werken in deze opdracht mét mogelijk ondernemersvoordelen en tegelijk compliant zijn. Vraag gerust naar de opties.

Jouw rol als Strategisch Adviseur Data, Informatievoorziening & Digitalisering

Als Strategisch Adviseur Data, Informatievoorziening & Digitalisering adviseer je directie en management over complexe, organisatiebrede vraagstukken. Je ontwikkelt een samenhangende strategische koers en vertaalt maatschappelijke, technologische en bestuurlijke ontwikkelingen naar concrete adviezen, beleidskaders en veranderopgaven. Daarbij beschouw je informatievoorziening en digitalisering niet als op zichzelf staande onderwerpen, maar als onderdeel van bredere bedrijfsvoerings- en organisatievraagstukken. Je zorgt voor verbinding tussen beleid, uitvoering, bedrijfsvoering en informatievoorziening en draagt bij aan de strategische positionering van de GGD Rotterdam-Rijnmond binnen relevante regionale en landelijke netwerken.

Wat ga je doen?

• Het ontwikkelen van strategische visies, beleidskaders en meerjarige ontwikkelagenda’s op het gebied van data, informatievoorziening en digitalisering, in samenhang met de bredere organisatiedoelstellingen.
• Het adviseren van directie en management over strategische keuzes, kansen, risico’s en organisatorische ontwikkelingen.
• Het bijdragen aan de verdere professionalisering van de sturing op data, informatievoorziening en digitalisering, waaronder governance, rollen, verantwoordelijkheden, prioritering, portfoliomanagement en besluitvorming, met nadrukkelijke aandacht voor de aansluiting op de bedrijfsvoering en strategische doelstellingen van de GGD.
• Het versterken van datagedreven werken en het bevorderen van een effectieve en verantwoorde inzet van data, AI en digitale innovaties.
• Het verbinden van verschillende organisatieonderdelen en het creëren van draagvlak voor strategische keuzes en verandertrajecten.
• Het begeleiden van organisatiebrede verander- en ontwikkeltrajecten, met aandacht voor communicatie, participatie, implementatie en borging.
• Het actief opbouwen, onderhouden en versterken van regionale en landelijke samenwerkingsrelaties en het vertegenwoordigen en positioneren van de GGD Rotterdam-Rijnmond binnen relevante netwerken op het gebied van publieke gezondheid, informatievoorziening, digitalisering, data en AI. Daarbij fungeer je als verbindende schakel tussen interne en externe stakeholders en weet je relevante partijen actief bij elkaar te brengen.
• Het signaleren van ontwikkelingen vanuit gemeenten, GGD’en, GGD GHOR Nederland, ministeries en andere relevante partners en het vertalen hiervan naar strategische kansen, adviezen en samenwerkingsmogelijkheden voor de organisatie.
• Het bewaken van publieke waarden, waaronder privacy, ethiek, informatiebeveiliging en inclusiviteit, bij de inzet van data en technologie.

Resultaat van de opdracht

De opdracht draagt bij aan een toekomstbestendige en samenhangende strategische koers voor data, informatievoorziening en digitalisering, waarbij de verbinding met de bedrijfsvoering, organisatieontwikkeling en externe samenwerkingspartners centraal staat.

De beoogde resultaten zijn:

• Een versterkte positionering van de GGD Rotterdam-Rijnmond binnen regionale en landelijke netwerken op het gebied van data, informatievoorziening, digitalisering en publieke gezondheid.
• Actieve aansluiting op relevante landelijke ontwikkelingen, programma’s en samenwerkingsinitiatieven, waarbij deze worden vertaald naar concrete kansen en strategische adviezen voor de organisatie.
• Een verdere professionalisering van de sturing op data, informatievoorziening en digitalisering, met aandacht voor governance, prioritering, portfoliomanagement en de aansluiting op de bedrijfsvoering en strategische doelstellingen van de GGD.

Over de afdeling

De afdeling Strategie en Ondersteuning (S&O) valt onder de directie Publieke Gezondheid Welzijn & Zorg van de GGD Rotterdam-Rijnmond. S&O stelt strategisch advies op, regisseert en faciliteert op het gebied van bedrijfsvoering gerelateerd aan het primaire proces van de GGD, zodat de Directeur Publieke Gezondheid hier adequaat sturing aan kan geven. De afdeling bestaat sinds 2024, werkt met drie nauw verweven teams en is nog volop in ontwikkeling, zowel inhoudelijk als qua cultuur. De GGD RR is een aparte entiteit binnen de gemeente Rotterdam, verweven in het Cluster Maatschappelijke Ondersteuning, en vervult een regiofunctie op het gebied van publieke gezondheid. Die regiofunctie vraagt maatwerk in de bedrijfsvoering, en precies daarvoor staat S&O aan de lat.

Wat breng je mee als Strategisch Adviseur Data, Informatievoorziening & Digitalisering?

Eisen (knock-out criteria)

• De kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Bedrijfskunde, Business IT & Management, Informatica of vergelijkbaar;
• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar recente werkervaring als strategisch adviseur binnen een complexe publieke of maatschappelijke organisatie, opgedaan in de afgelopen 8 jaar;
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met data, informatievoorziening, digitalisering of digitale transformatie;
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met strategische advisering aan directie- en managementniveau;
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met organisatiebrede verander- en ontwikkeltrajecten;
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke omgeving;
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het begeleiden van implementatie- en adoptievraagstukken op het gebied van digitalisering en informatievoorziening.

Wensen / Gunningscriteria

• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring op management- en/of strategisch niveau binnen een GGD of een organisatie binnen het domein van de publieke gezondheid;
• De kandidaat beschikt over een afgeronde wo-master in de richting van Bestuurskunde, Informatiekunde, Informatica, Information Management of een vergelijkbare relevante studierichting;
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met vraagstukken rondom de verantwoorde inzet van AI en digitale innovaties;
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het vertegenwoordigen van een publieke organisatie binnen regionale en landelijke samenwerkingsverbanden, waarbij sprake is van samenwerking met gemeenten, publieke organisaties en ketenpartners.

Toelichting op de eisen en wensen

Het opstellen van een gerichte offerte met een passend CV en motivatie voor een specifieke opdracht kan lastig zijn, zeker met digitale en geautomatiseerde selectieprocessen die gebruikmaken van een puntensysteem: hoe meer punten, hoe groter de kans op een interview. Onze kennis van het “data” werkveld en onze zelfontwikkelde AI-matchingtool helpt hierbij door de match nauwkeurig te bepalen en gerichte aanbevelingen te doen om het CV en de motivatie optimaal af te stemmen op de eisen van de opdracht. Zo vergroot je jouw kans op een succesvolle en scorende offerte!

Details selectieprocedure

Sluiting aanvraag dinsdag 3 november om 10.00 uur
Geselecteerde CV’s/reacties worden benaderd door OptimaData uiterlijk 3 november voor 12.00 uur
Gezamenlijk offerte samenstellen uiterlijk op dinsdagmiddag 3 november (online)
Deadline indienen offerte bij GGD Rotterdam-Rijnmond (Gemeente Rotterdam) donderdag 5 november om 07.00 uur
Interviews bij GGD Rotterdam-Rijnmond (Gemeente Rotterdam) vinden plaats in week 45/46 (fysiek of via MS Teams)

Reageren

Heb je interesse in deze rol als Strategisch Adviseur Data, Informatievoorziening & Digitalisering bij de GGD Rotterdam-Rijnmond en deze opdracht samen met Multi-platform (open source) Database dienstverlener OptimaData aan te vliegen? Reageer dan met je CV in Word, uurtarief in euro’s en een korte gerichte motivatie in het Nederlands, kortom een onderbouwd en niet te ontwijken voorstel! Let goed op de eisen in de vraag, wij kunnen zonder voldoen aan alle eisen NIET indienen, wees daarvan bewust. Bij twijfel, bel ons!

Als wij je hebben geselecteerd gaan we je benaderen en samen de definitieve aanbieding voorbereiden. Zo zullen we ook samen het eindtarief bepalen in volledige transparantie.

Heb je vragen over deze opdracht of over OptimaData, aarzel niet en stuur een reactie via deze site.